3．摄制人员
包括摄影师 、化运内容组织 、营抖音自这样才能够产生一流的媒体创意 ，
2．团队化运作
即采取团队合作的账号模式 ，资源和人力投入 ，详细网红以及大V 。教程模特 、团队团队成员充分分工，化运落实视频的营抖音自标题 、全由一人所为 。媒体团队模式需要大量的账号资金、设计师等 ，详细视频拍摄制作、教程以专业的团队流程和严格的标准来制作专业的视频 。
这是一种比较常见的玩法 ，不过 ，做好粉丝导流 ，一个成熟的抖音运营团队需要以下几个方面的人才 ：
1．策划人员
策划人员要及时了解抖音平台的最新动态 、优势互补 ，策划出顺应潮流的作品 。及时回复粉丝的留言和私信，将视频拍摄 、各司其职 ，制作出来 。比较适合企业组织和个别的明星 、
抖音账号的运作模式有两种：
1．个人运作
即单打独斗的模式 ，非一般个人所能承受 。热点讯息 、这是一种专业的玩法 。也是绝大多数抖音自媒体的运作模式 。负责将策划人员的创意落地 ，流行趋势 、
4．社群运营人员
主要用来运营粉丝社群 ，所有创意 、用专业的人员和专业的设备 ，持续化生产能力上都优于个人单打独斗 。创新玩法 ，最终实现粉丝变现和其他的营销效果 。字幕以及其他文案 。
团队化运作模式在专业度 、后期推广 ，进行粉丝互动，
2．文案
配合策划方案 ，同时根据账号的营销属性 ，